1月13日，蜀道新制式軌道集團(tuán)黨委書記、董事長韓瑀萱赴川南軌道公司（宜賓智軌公司）開展2022年春節(jié)送溫暖慰問，檢查安全生產(chǎn)和生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作。蜀道新制式軌道集團(tuán)黨委副書記、職工董事、工會主席龍潛，副總經(jīng)理吳再新，川南軌道公司黨總支書記、副總經(jīng)理（主持工作）李樹培，中車鐵投公司總經(jīng)理張俊林陪同。

韓瑀萱董事長一行實地乘坐了宜賓智軌T1線，調(diào)研檢查了智軌產(chǎn)業(yè)園、調(diào)度中心、票務(wù)中心、T1線車輛段及中車鐵投車輛生產(chǎn)車間，詳細(xì)了解了智軌T1線運(yùn)營管理情況和車輛生產(chǎn)制造情況。

韓瑀萱董事長代表蜀道新制式軌道集團(tuán)全體領(lǐng)導(dǎo)班子表達(dá)了對川南軌道公司（宜賓智軌公司）廣大干部職工的關(guān)心關(guān)懷，對大家長期堅守一線、辛勤付出表示衷心感謝。慰問了川南軌道公司（宜賓智軌公司）困難職工代表，向他們送上慰問金，勉勵他們繼續(xù)努力工作，用積極心態(tài)面對暫時的困難。

隨后，韓瑀萱董事長一行聽取了川南軌道公司（宜賓智軌公司）、中車鐵投公司關(guān)于建設(shè)運(yùn)營、安全生產(chǎn)及生態(tài)環(huán)境保護(hù)工作的專題匯報，對川南軌道、中車鐵投公司各項工作給予了高度肯定。

同時，他對下步工作提出希望和要求。

一是要堅定發(fā)展信心。川南軌道公司、宜賓智軌公司、中車鐵投公司要充分發(fā)揮蜀道新制式軌道集團(tuán)專業(yè)化整合“1+1>2”的聚合作用，以堅定的信心做好智軌投建運(yùn)管全產(chǎn)業(yè)鏈發(fā)展。

二是要搶抓機(jī)遇。要積極搶抓交通強(qiáng)國、交通強(qiáng)省和成渝雙城經(jīng)濟(jì)圈等重大戰(zhàn)略利好政策，全力爭取地方政府政策、資金、資源支持，在做好在建和運(yùn)營項目的同時，大力拓展、儲備一批優(yōu)質(zhì)項目，實現(xiàn)智軌全產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展。

三是要夯實發(fā)展基礎(chǔ)。川南軌道公司、宜賓智軌公司、中車鐵投公司全體干部職工要統(tǒng)一思想，提高政治站位，提升大局意識和全局意識，對標(biāo)對表國內(nèi)外先進(jìn)企業(yè)管理經(jīng)驗，創(chuàng)新技術(shù)、創(chuàng)新合作模式及投融資，實現(xiàn)多元化突破發(fā)展；同時要加強(qiáng)項目成本管控和進(jìn)度質(zhì)量、安全生產(chǎn)、環(huán)水保管控，確保項目順利建設(shè)運(yùn)營。

四是要樹牢發(fā)展保障。要深入推進(jìn)國企改革三年行動和三項制度改革，積極探索更加靈活的管控機(jī)制和中長期激勵機(jī)制，以改革促發(fā)展，以改革提活力；要做好技術(shù)人才、管理人才、綜合性人才的儲備和培養(yǎng)，打造一支講政治、業(yè)務(wù)精、管理強(qiáng)、作風(fēng)好的干部職工隊伍；要堅守紅線底線，堅持廉潔自律，筑牢拒腐防變的思想防線，營造風(fēng)清氣正的干事創(chuàng)業(yè)環(huán)境。

蜀道新制式軌道集團(tuán)有關(guān)部門，川南軌道公司（宜賓智軌公司）、中車鐵投公司領(lǐng)導(dǎo)班子及相關(guān)部門參加慰問、檢查。